02158nmm a2200253 a 4500003001100000005001700011007001300028008004100041040003100082082002000113100004400133245022600177260008500403300006100488502014500549504004100694520083600735521002101571650004801592700003401640700004701674852004001721856014301761CO-CtgCURN20260701200311.0co cga0uauuu210611s2020    xx     f      000 0 und d  aCO-CtgCURNbspaccoctgcurn  aDER 2020bC355e  aCastro Nieves, Anderson Enrique eautor 0aExtensión del fuero de maternidad en trabajadores varones a partir de la sentencia C-005 del 2017h[electronic resource] /cAnderson Enrique Castro Nieves; Daniel Eduardo González Pérez; tutor., Jorge Mejía Turizo  aBarranquilla, Atlántico :bCorporación Universitaria Rafael Núñez,c2020  a1 recurso en línea (82 páginas (PDF)) : bimágenes  aTrabajo de Grado (Abogado). Corporación Universitaria Rafael Núñez. Facultad de Ciencias Sociales y Humanas. Programa de Derecho, 2020  aIncluye referencias bibliográficas  aLa presente investigación es el resultado de un estudio sobre la Extensión del fuero de maternidad en trabajadores varones, tal como lo señala la Corte Constitucional de Colombia, en la Sentencia C-005/2017 que sostiene la protección de estabilidad laboral reforzada a favor de los padres trabajadores con su esposa o compañera en estado gestante. El objetivo de este estudio, es analizar las disposiciones de orden constitucional y legal en materia laboral, adicionalmente, la postura dela jurisprudencia y doctrina en la aplicación del principio de igualdad en las relaciones laborales del país. Teniendo en cuenta, que Colombia es un estado social de derecho y se basa en el respeto por la dignidad humana, por tal motivo, se protege algo vital para el ser humano, como lo es bienestar de la familia y el trabajo.   aAREA PROFESIONAL  aDerechovTesis y disertaciones académicas  aMejía Turizo, Jorge etutor  aGonzález Pérez, Daniel Eduardo eautor  aMHCBRQbMHCBRQcTGhDER 2020iC355e  uhttps://unicurn.sharepoint.com/:b:/s/biblioteca/EQP3VmD0pypFvltYY6pzaJEBQVhL44g5nQRD1VbkYlHYAA?e=mOdTFLyConsulte aquí el texto completo