000			02226nam a2200253 4500
005			20250329165412.0
008			180403s2024 000 0 eng d
040			_aCO-CtgCURN _bspa _ccoctgcurn
082	0		_aADE 2024 _bC348
100	1		_aCastellano Hernández, Ada Cecilia.
245	1	0	_aEstrategias de gestión del comportamiento y el desarrollo de competencias del capital humano en la empresa candycream. / _cAda Cecilia Castellano Hernandez; Camila Andrea Perez Brito; Ederlis Rocio Porras Castilla; directores: Francisco Panesso Carrera; Omaira Bernal Payares.
260			_aCartagena de Indias : _bCorporación Universitaria Rafael Nuñez, _c2024.
300			_a48 hojas.
504			_aTrabajo de grado (Administración de Empresas). Corporación Universitaria Rafael Nuñez. Facultad de Ciencias contables y administrativas. Administración de Empresas, 2024.
520			_a"La presente investigación tiene como objetivo analizar cómo estas estrategias impactan en la mejoría del desempeño organizacional, con énfasis en la rotación de personal y la motivación del equipo. CandyCream, enfrentando desafíos constantes en la gestión del comportamiento y las competencias del capital humano, necesita una gestión efectiva para alcanzar eficiencia operativa y mantener competitividad sostenible. La falta de una gestión adecuada del comportamiento organizacional puede provocar alta rotación de personal y desmotivación, impactando negativamente la productividad. Además, la ausencia de enfoque en el desarrollo de competencias puede resultar en contrataciones inadecuadas y desalineamiento con los objetivos organizacionales"
650		0	_aAdministración de empresas _vTesis y disertaciones academicas.
700	1		_aPérez Brito, Camila Andrea.
700	1		_aPorras Castilla, Ederlis Rocio.
700	1		_aPanesso Carrera, Francisco, _edirector.
700	1		_aBernal Payares, Omaira, _edirectora.
856			_uhttps://unicurn.sharepoint.com/:b:/s/biblioteca/EQXBCudUIO9FqQ5TZAmQUsQBmz_1qgPjxB0KAO6eGcqfpg?e=s2myvj _zClick aqui para ver el recurso en texto completo
942			_2ddc _aMHC _bMHC _cTG _hADE 2024 _iC348
999			_c2822 _d2822